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机器人“智造”安徽新优势

放大字体  缩小字体 发布日期:2016-10-31 12:34  浏览次数:
  在宁国市经济开发区一家汽车零部件精冲车间里,记者看到“机器人电焊工”正上下快速翻转,很快完成焊接……今年前5个月,该市就有10多家企业新投放工业机器人50台。目前,整个宣城市规模以上企业已投入使用各类工业机器人近600台,其中汽车和零部件行业占40%。
 
  “机器换人”已然成为企业解决用工问题,实现提质增效的重要出路。像马鞍山市一家机械设备有限公司的打磨、装配、焊接及喷漆,不仅劳动强度大、存在安全隐患,更重要的是对操作工身体健康也有损害,“用工难”一直悬而未决。为解决这一问题,该公司2015年投入使用了5台机器人,替代了繁重的手工操作。
 
  很显然,我省像这样的企业转向使用机器人的数量在逐步增加。
 
  机器人被誉为“制造业皇冠顶端的明珠”。 2015年5月国务院印发 《中国制造2025》,明确智能制造为主攻方向,并成为国家战略。我省也雄心勃勃地推动省产工业机器人在企业中的推广应用,并持续实施机器换人“十百千”工程。
 
  目前,我省已拥有安徽埃夫特智能装备、安徽巨一自动化、合肥雄鹰、合肥欣奕华、安徽惊天液压、马鞍山方宏自动化等一批机器人骨干企业。芜马合被国家列为机器人产业集聚发展试点,安徽埃夫特智能装备公司被国家列入重点扶持的三大自主品牌机器人生产企业之一。 2015年全省工业机器人产量突破2200台,在国内处于前列。 “十三五”期间,我省每年计划实施“机器换人”3000-5000台,逐步实现重要领域机器换人全覆盖,5年推广应用工业机器人2万台以上。
 
  政府有决心,有热情,不过值得关注的是多数企业没有预想中激动,诸多问题仍然需要面对,这在近日省工商联一份调研报告中得到了验证。该报告分析指出,虽然已有企业尝试“机器换人”,但实用成套装备规模较小,层次不高,多数企业还处于等待观望中,对“机器换人”带来的发展预期不足,信心不够。
 
  原因在于我省尚缺乏系统性推进的政策举措,尤其是“机器换人”成本代价较高,技术要求也高,企业难以承接。这就需要政府出台发展智能制造、推进“机器换人”的扶持配套政策,强化对企业“机器换人”的金融支持,以及建立“机器换人”公共服务体系。省政府相关职能部门采纳了省工商联的建议。
 
  升级工厂和生产线的宏大计划有赖于制造和更好地利用先进机器人。我省正努力推动机器人产业发展,创造能重新定义“安徽制造”的高端产品。这也是响应2016年4月习近平总书记来安徽视察时提出在中部崛起中闯出新路殷切期望之举。

特别提示:本信息由相关企业自行提供,真实性未证实,仅供参考。请谨慎采用,风险自负。


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